nach folgender Aufteilung seijie zweckgebundene Verwenaung gefunden. Heiratsbeihilfen an 41 Angestellte S 8.200.— Geburtsbeihilfen an 52 Angestellte S 10.400.— Kurzuschüsse an 143 Angestellte S 21.790.— Gutschein bei Pensionierung ...an 11 Angestellte S 2.200.— Gutschein zum 60. Geburtstag an 20 Angestellte S 4.000.— Zuschuß bei längerer Krankheitsdauer an 94 Angestellte S 3.560.— Unterstützungen und Spenden bei Todesfall S 4.080.— S 54.230.- Kurzuschuß Bei Kuraufenthalt sind folgende Zuschußsätze festgelegt: Bad Hall S 100.- Bad Schallerbach S 120.— Bad Ischl, Bad Goisern, Schärding S 150.— Bad Gastein, Gleichenberg S 200.— Zudem erfolgt ein Zuschuß aus der ,,Merkur"-Versicherung von S 15.— pro Kuraufenthaltstag. Von 1953 bis 1957 293 Angestellte erhielten von 1953 bis 1957 einen Zuschuß von S 43.500.— 143 Angestellte bezogen von Oktober 1957 bis Juli 1959 S 21.790.— an Zuschuß für Kuraufenthalt. Dieses Ziffernmaterial läßt ein starkes Ansteigen der Kuraufenthalte erkennen, womit gleichzeitig die Leis tungen des Betriebsratsfond es für diesen Zweck angestiegen sind. Geburtsbeihilfe Jeder Angestellte erhält bei Geburt eines Kindes S 200.— als Beihilfe. S 25.600.— an 155 Angestellte wurden seit 1952 ausbezahlt, davon seit 1957 S 10.400.— an 52 Angestellte. Außerdem stellt die Firma laut Arbeits-Ordnung einen Betrag von S 200.— als Geburtszuschuß zur Verfügung. Krankenzuschuß Für Krankenhausaufenthalt von mehr als 7 Tagen und längerer Krankheit, die sich über den Zeitraum der vollen Gehaltezahlung erstreckt, ist in dieser Funktionsperiode an 94 Angestellte ein Unterstützungsbetrag von S 3.560.— zur Auszahlung gekommen. Bei Todesfällen konnten S 4.080.— an die Hinterbliebenen überwiesen werden. Heiratsbeihilfe Bei Verehelichung erhält jeder Angestellte eine Beihilfe von S 200. — . Seit der Einführung im Jahre 1951 haben 229 Angestellte eine Zuwendung von S 31.700.— erhalten. Davon entfallen auf die Berichtsperiode 41 Angestellte mit S 8.200.— an Heiratsbeihilfe. Nach 1 Jahr Werkszuge hörigkeit leistet auch die Firmenleitung einen Zuschuß von S 200. — . Zuwendung zum 60. Geburtstag Laut Betriebsratsbeschluß erhält jeder Angestellte der Werke in Steyr, anläßlich des 60. Geburtstages einen Bon im Werte von S 200. — . Der Warenbezug erfolgt nach freier Wahl. 1957 waren dies 9 Angestellte mit S 1.800.— 1958 waren dies 18 Angestellte mit S 3.600.— 1959 sind es 16 Angestellte mit S 3.200.— Bis 1957 wurden 59 Angestellte mit Zuwendungen in der Höhe von S 11.300.— in dieser Aktion erfaßt. Auch für Angestellte, die infolge Altersgrenze aus dem Betrieb scheiden, gibt der Angestelltenbetriebsrat einen Zuschuß in Form eines Warengutscheines im Werte von S 200. — . 1957/59 fanden 11 Angestellte bei dieser Aktion Berücksichtigung. 14
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