Amtsblatt der Stadt Steyr 2002/4

Stellenausschreibung eim Magistrat der Stadt Steyr ist der Posten der Leiterin/des Leiters des neu zu errichtenden Alten- und Pflegeheimes Münichholz ab Herbst 2002 zu be- setzen. Nach Maß- gabe der Bestim- mungen des Oö. Objektivierungs- gesetzes, LGBI. Nr. 102/94 i. d. dzt. g. F., wird nachstehender Dienstposten hiermit öf- fentlich ausgeschrieben: Leiter/in des Alten- und Pflegeheimes in Münichholz A t(/grthm: Baubcglc ilung wiihrend der Bauphase - Bau- beginn l lerbsl 2002 Begleitung des Generalunternehmers bei der Heim- und Küchenausstattung Erstellen einer Organisationsstruktur Vorbereitung auf den Heimbetrieb Leitung des Heimes ab Inbetriebnahme Anforderungsprofil: Reifeprüfung Heimleiterausbildung im Sinne der Oö. Al- ten- und Pflegeheimverordnung erwünscht bzw. Absolvierung dieser Ausbildung inner- halb von drei Jahren erforderlich Mehrjährige Berufserfahrung in sozialen Be- rufen erwünscht Mindestens 3-jährige Berufserfahrung in lei- tender Position Kontaktfähigkeit sowie Fähigkeit zur Füh- rung und Motivation von Mitarbeitern Organisatorische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Flexibil ität und Bereitschaft zu vernetztem Denken bzw. Handeln über den unmittelba- ren Heimbereich hinaus Führungsqualitäten und Durchsetzungsver- mögen; Entschlussfähigkeit Sehr guter Gesundheits- u. Allgemeinzustand Kenntnis der dt. Sprache in Wort und Schrift Männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst Österr. Staatsbürgerschaft; diese Vorausset- zung wird jedoch auch durch die Staatsange- hörigkeit eines Landes erfüllt, dessen Ange- hörigen Österreich aufgrund der EU-Mit- gliedschaft dieselben Rechte für den Berufs- zugang zu gewähren hat wie Inländerinnen. Die Einstellung erfolgt auf Basis Vollbeschäfti- gung und ist aufgrund des Oö. Objektivie- rungsgesetzes vorerst auf fünf Jahre befristet. 28/ 124 Der Dienstposten ist derzeit bNII-wertig und beschrieben. Bei Inkrafttreten des Oö. Gehalts- reformgesetzes ist eine Eimeihung des Dienst- postens in die vom Gemeinderat festzulegende Funktionslaufbahn vorgesehen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte - in Form der aufgelegten Bewerbungsbögen - an den Ma- gistrat der Stadt Steyr, Fachabteilung für Perso- nalverwaltung, Stadtplatz 27, 4400; Bewerbun- gen werden bis 31. Mai 2002 entgegengenom- men. Die Formulare liegen beim Stadtservice im Rathaus (Parterre) sowie bei der Fachabtei- lung für Personalverwaltung (Rathaus, 2. Stock, Zimmer Nr. 201, Tel. 07252/575-222) auf. Weiters können Sie den Bewerbungsbogen auch im Internet auf der Homepage der Stadt unter www.steyr.gv.at downloaden. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Projektleiter für das Alten- und Pflege- heim Münichholz, Mag. Peter Hochgatterer, unter der Steyrer Tel.-Nr. 575-256. ♦ eim Magistrat Steyr ist der Posten der Leiterin/des Leiters der Fachabteilung für Bauwirtschaft und Sachverständigendienst zu besetzen. Nach Maßgabe der Bestimmungen des Oö. Objektivierungsgesetzes, LGBI. Nr. 102/94 i. d. dzt. g. F., wird folgender Dienst- posten hiermit öffentlich ausgeschrieben: Leiter/in der Fachabtei- lung für Bauwirtschaft & Sachverständigendienst Auf.gaben: Leitung der FA für Bauwirtschaft und Sachverständigendienst - Koordination der Aufgabenstellung mit anderen Fachabteilun- gen, Geschäftsbereichen und politischen Mandataren Koordination, Begleitung und ControUing der städt. Bauvorhaben in Bezug auf Aus- schreibung, Vergabe und die Gesamtab- wicklung Wirtschaftliche Prüfung der Kalkulation von Firmenanboten Projektleitung von Sonderbauvorhaben Begutachtung von Projekten im Wasser-, Ge- werbe- und Baurechtsverfahren Sachverständigen-Tätigkeit für Wasserrecht (Bauten im Schongebiet bzw. an Gewässern, Abwasser-Emissionsverordnung) Anforderungsprofil: Abschluss eines Studiums für Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen/Bau (Dipl.- Ing.) an einer Technischen Universität Dreijährige Berufserfahrung in Kalkulation und Vergabe Einschlägige Kenntnisse im Wasserrecht er- wünscht Ständige Bereitschaft zur Weiterbildung Erfahrung in administrativen Belangen bzw. organisatorische Kenntnisse einer Non-Pro- fit-Organisation Dienstprüfung für den höheren Baudienst und höheren technischen Dienst und/oder Ziviltechnikerprüfung erwünscht Führungspersönlichkeit mit starker Team- orientierung, die gewillt ist, unternehme- risch zu denken , nach außen hin aufzutre- ten, zu verhandeln und bereit ist, auch an Konfliktlösungen mitzuwirken. Sehr guter Gesundheits- u. Allgemeinzustand Kenntnis der dt. Sprache in Wort und Schrift Männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst Österreichische Staatsbürgerschaft Die Einstellung erfolgt auf Basis Vollbeschäfti- gung und ist aufgrund des Oö. Objektivie- rungsgesetzes vorerst auf fünf Jahre befristet. Der Dienstposten ist derzeit ANII-wertig und beschrieben. Bei Inkrafttreten des Oö. Gehalts- reformgesetzes ist eine Einreihung des Dienst- postens in die vom Gemeinderat festzulegende Funktionslaufbahn vorgesehen. Ihren Bewerbungsbogen richten Sie bitte an den Magistrat der Stadt Steyr, Fachabteilung für Personalverwaltung, Stadtplatz 27, 4400; Bewerbungen werden bis 31. Mai 2002 entge- gengenommen. Die Formulare liegen beim Stadtservice im Rathaus (Parterre) sowie bei der Fachabteilung für Personalverwaltung (Rat- haus, 2. Stock, Zimmer Nr. 201, Tel. 07252/575- 222) auf. Außerdem können Sie den Bewer- bungsbogen auch von der Steyrer Homepage unter www.steyr.gv.at downloaden. eim Magistrat Steyr ist in der Fachabtei- lung KontroUe und Revision/Bürger- anwalt folgender Dienstposten zu besetzen: Entlohnungsgruppe a: Bautechniker/in Bei Inkrafttreten des Oö. Gehaltsreformge- setzes ist eine Einreihung des Dienstpostens in die vom Gemeinderatfestzulegende Funk- tionslaufbahn vorgesehen. Aufgaben: Bedarfsermittlungs-Überprüfung Allgemeine Überprüfung der Wirtschaftlich- keit und Zweckmäßigkeit von Bauvorhaben Mitwirkung bei Preisverhandlungen Kontrolle der Ausschreibungen, der Auf- steYir